Firma rozliczająca CPK
Rozwijamy inne firmy usługowe, aby szybciej i taniej rozliczały swoich…
Zauważamy, że brak wiarygodnych porad dotyczących obniżenia ZUS czy wzorów umów dla kierowców skutecznie utrudnia codzienną działalność firmy z własnym transportem. Często odbija się to na rotacji kierowców lub problemem z ich zatrudnianiem. W ogłoszeniach o pracę można znaleźć bezwartościowe ogólniki zamiast konkretnych wartości jakie posiada firma. Dzisiejsze standardy mediów wymagają, aby wyróżniać się na każdym polu – również w ogłoszeniach o pracę.
Ciągle brak jest wiarygodnych przypadków kontroli płac sektorowych, aby uznać, że istnieje jedna, prawidłowa metoda liczenia Pakietu Mobilności. Wszystkie doświadczenia czerpiemy monitorując rynek zagraniczny oraz rzeczywiste zapisy prawne w Pakiecie Mobilności, aby spełnić wymagania.
Okazuje się, że porównanie niemieckich czy francuskich list płac wskazuje możliwość uproszczenia polskich dokumentów potrzebnych do kontroli płac zagranicznych. Wzory dokumentów wymyślone za czasów „miloga” aktualnie przechodzą gruntowną aktualizację i są zdecydowanie mniej skomplikowane.
Brak konkretnych porad w mediach niestety nie pomaga w łatwym ustawieniu składników wynagradzania dla kierowcy. Pojawiają często się pytania:
Czym zastąpić diety zagraniczne, żeby to było zgodne z przepisami?
Jak powinny wyglądać dokumenty, które są w stanie zrozumieć biura rachunkowe?
Biura rachunkowe zgłaszają niejasności w interpretowaniu metod obniżenia ZUS, a dodatkowo większość właścicieli nie jest w stanie sprawdzić, czy księgowe dobrze zrozumiały dokumenty jakie im wysłano i prawidłowo obniżyły ZUS z diet wirtualnych.
Rynek pracy cierpi na brak wykształconych specjalistów. Podobnie jak wśród kierowców, również na stanowiskach wymagających kompetencji analitycznych, prawnych obserwujemy sporą rotację lub braki kadrowe. Strach przed odpowiedzialnością oraz brak źródeł, gdzie można zdobyć szczegółową wiedzę, powoduje, że poziom zaufania do rzetelności rozliczeń płac kierowców spada.
Jak znaleźć merytoryczne i pomocne wsparcie w zdobywaniu wiedzy o Pakiecie Mobilności? Na czym zbudować zaufanie do marki, do ludzi, z którymi się współpracuje? – Szukajmy rekomendacji innych firm z własnym transportem, zapytajmy ekspertów, jakie wartości są kluczowe i kto na rynku cieszy się zaufaniem i jest autorytetem w branży.
Likwidacja diet zagranicznych powoduje zaburzenie w wielu firmach płynności finansowej, bo powoduje skumulowanie płatności dla kierowców najpóźniej 10-tego dnia miesiąca. Historycznie wypłaty były rozłożone na 2 terminy: z umowy do 10tego i diety po 20-tym. Niestety aktualnie wszystkie składniki są już wynagrodzeniem i podlegają pod wypłatę w terminie nie później niż 10tego dnia miesiąca.
Ten termin należy zachować aby móc skorzystać z ulgi na ZUS i PIT z diet wirtualnych. Zobacz jakie są konsekwencje dwóch wypłat w miesiącu. Jak radzą sobie z wypłatami inne firmy.
Produkcja to gałąź przemysłu, bez której funkcjonowanie w obecnym świecie nie byłoby praktycznie możliwe. Wyprodukowane dobra muszą być nie tylko spakowane i zabezpieczone, ale także załadowane, przetransportowane i rozładowane w odpowiednich miejscach. Najlepszym rozwiązaniem dla wielu firm produkcyjnych jest zatrudnienie na stałe kierowców, którzy wykonują kursy do określonych miejsc. W ten sposób masz pewność, że logistyka będzie działać właściwie, a transport zawsze dotrze na czas.
Rewolucja w przepisach, która rozpoczęła się w lutym 2022 roku, zniechęciła część przedsiębiorców do zatrudniania kierowców bezpośrednio w firmie. Nowe zasady rozliczania czasu pracy dają wiele możliwości obu stronom, ale również komplikują przygotowywanie miesięcznych zestawień. Zamiast panikować, warto jednak zasięgnąć porady ekspertów i skorzystać z programów, dzięki którym wyliczenia te staną się dziecinnie łatwe.
Niezależnie od tego, czy zatrudniasz księgowego bezpośrednio, czy korzystasz z biura rachunkowego – rozliczenia muszą być wykonane poprawnie. Odpowiednie wyszkolenie pracowników tego działu pozwala uniknąć pomyłek, które wymuszałyby konieczność składania wyjaśnień lub nawet płacenia kar. Rozumiemy, jak ważne jest posiadanie pełnej wiedzy w tym zakresie, dlatego pomożemy Ci na każdym etapie przygotowywania rozliczeń.
Brak odpowiednich narzędzi, pytania bez jasnych odpowiedzi, konieczność przeprowadzenia szkoleń? Wszystko to – i o wiele więcej – zapewnimy Ci w EwiSystem. Nasza firma gwarantuje Ci kompleksową obsługę i pomoc opiekuna na każdym etapie rozliczania. Odpowiemy na każde pytanie, wesprzemy Cię prawnie w problemach, doradzimy, jak najlepiej podejść do tematu wypłat dla kierowców.
Bez odpowiednich narzędzi rozliczanie kierowców w firmie produkcyjnej może być bardzo utrudnione. Mając to na uwadze, stworzyliśmy SuperTacho. Jest to program, który łączy w sobie wiele funkcji, ułatwiających codzienną pracę i miesięczne rozliczenia. SuperTacho współpracuje z systemami GPS, dzięki czemu nie musisz śledzić momentu przekraczania granicy przez Twoich kierowców.
System pobiera także automatycznie informacje, dotyczące rodzaju zlecenia oraz aktualnych stawek płacy sektorowej w wybranym kraju (lub krajach). Program pozwala także na wygenerowanie gotowych obliczeń, co znacznie ułatwia pracę księgowych.
Zatrudnianie własnych kierowców zapewnia firmie większą oszczędność i lepsze warunki niż wynajmowanie pracowników od innego przedsiębiorstwa. Jeśli nie wiesz, w jaki sposób ugryźć temat rozliczeń kierowców, koniecznie skontaktuj się z nami! Dajemy Ci możliwość bezpłatnej konsultacji, wiele darmowych materiałów do nauki oraz 14 dni na przetestowanie oprogramowania SuperTacho.
Sprawdź i przekonaj się, że rozliczanie kierowców może być banalnie proste!